Стаж роботи (трудової, страховій, пенсійний)

Стаж роботи (трудової, страховій, пенсійний)
Стаж роботи (трудової, страховій, пенсійний)
Ми пропонуємо
Онлайн консультант 24/7
Аналіз та підготовка документів
Онлайн чат з консультантом
Безпечна та зручна оплата

В Україні існує кілька різновидів стажу роботи, в тому числі:

  • трудовий (загальний) стаж - це періоди офіційної трудової діяльності, які підтверджуються записами в трудовій книжці;
  • страховий (пенсійний) стаж - це відрізок часу, протягом якого особа підлягала загальнообов'язковому державному пенсійному страхуванню та за який щомісяця сплачувалися внески відповідно до чинного законодавства;
  • спеціальний стаж - це тривалість певної трудової діяльності на відповідних видах робіт, яка дає право особі на дострокове призначення трудової пенсії;
  • пільговий стаж - це період трудової діяльності на шкідливих, небезпечних або інших специфічних роботах протягом повного робочого дня. Перелік виробництв, робіт, професій, посад і показників, за якими період трудової діяльності може бути віднесений до пільгового стажу, затверджується Кабінетом Міністрів України.

Страховий стаж був законодавчо введений з 01.01.2004 року і з цієї дати для розрахунку пенсії має значення період сплати страхових внесків. Трудовий стаж, отриманий до 01.01.2004 року автоматично прирівнюється до страхового стажу.

Для виходу на пенсію в 2020 році громадяни повинні досягти віку 60, 63 або 65 років залежно від накопиченого за роки трудової діяльності страхового стажу.

У пенсійний (страховий) стаж зараховуються:

  • строкова служба в армії;
  • догляд за дитиною-інвалідом;
  • військова (не термінова) служба;
  • відпустка у зв'язку з вагітністю та пологами;
  • відпустка для догляду за дитиною до 3 років;
  • термінова альтернативна (невійськова) служба;
  • перебування на фронті або участь в бойових діях;
  • період перебування за кордоном дружин чи чоловіків дипломатів під час служби;
  • інвалідність через нещасного випадку на виробництві або профзахворювання;
  • виконання обов'язків батьків-вихователів дитячих будинків сімейного типу;
  • служба у воєнізованих формуваннях, гірничорятувальних частинах і аварійно-рятувальних підрозділах, створених відповідно до законодавства України;
  • термін отримання матеріальної допомоги на професійну підготовку / перепідготовку та підвищення кваліфікації, а також період отримання допомоги по безробіттю;
  • догляд за інвалідом I групи, престарілим, що вимагає постійного догляду (по МСЕК) або який досяг 80 років, якщо такий крок здійснює непрацююче працездатну особу.

Крім того, до переліку пенсійного стажу включені періоди до 01 січня 2004 року:

  • навчання в вищих і середніх спеціальних навчальних закладах, училищах і на курсах по підготовці кадрів, підвищенню кваліфікації та перекваліфікації, в аспірантурі, докторантурі і клінічній ординатурі;
  • період проживання дружин офіцерів, прапорщиків і мічманів, а також військовослужбовців надстрокової служби з чоловіками в місцевостях, де була відсутня можливість їх працевлаштування за спеціальністю (не більше 10 років).

Документами, що підтверджують пенсійний стаж, є: за період трудової діяльності до 01 липня 2000 року - записи в трудовій книжці, а також інші документи (довідки підприємств, установ і організацій, дані держархівів); за період після 01 липня 2000 року - дані персонального обліку в Пенсійному фонді.

Пенсійний стаж обчислюється в місяцях. Неповний місяць роботи може бути зараховано до страхового стажу в повному обсязі, якщо сума сплачених за цей місяць внесків до Пенсійного фонду склала не менше мінімального страхового внеску. Якщо страховий внесок був сплачений в меншому розмірі, то за умови здійснення відповідної доплати цей період зараховується до страхового стажу, як повний місяць. Без здійснення доплати, страховий стаж визначається пропорційне сплаченим внескам за встановленою законодавством формулою.

В Україні з січня 2011 року сплачується Єдиний соціальний внесок (ЄСВ), який замінив чотири обов'язкових державних соціальних внеску (збору): пенсійний, соцстрах («лікарняні»), «безробіття» та «нещасний випадок на виробництві». З 01 січня 2016 року для всіх категорій платників встановлена ​​єдина ставка ЄСВ - 22%.

Зробіть перший крок до вирішення проблеми -

проконсультуйтесь у фахівця зараз.

Задати питання

Як ми працюємо
Поставте
питання
1

Ваше запитання отримають всі консультанти В2В

Встановіть свою
ціну
2

Ви, як замовник, самостійно встановлюєте вартість консультації

Оплатіть
3

Будь-яким зручним чином - Visa, MasterCard, Privat24, через банк

Отримайте
консультацію
4

В стислі терміни від 10 хвилин на фірмовому бланку В2В

Трудове право
Скорочення на підприємстві вагітної жінки
Я багатодітна мама (3 дітей). Працюю в солідній державній організації. Коли вже була вагітна дізналася що буде скорочення, пропонували перевод, я відмовилася бо почалася декретна відпустка, від пропозиції підписати заднім числом я відмовилася. Коли прийшов час виходити то мені сказали, що мою шта...
05.02.2020 16:54 1775
Відповів
Ілля Хромець
Трудове право
Право на виплату вихідної допомоги на період працевлаштування
28.11.2011 року мене обрали секретарем виконкому сільської ради. До цього я ніде не працювала. На даний час в сільській раді не було секретаря сільської ради, так як попередній достроково закінчив повноваження а нового  не обрали з числа депутатів. Потім відбулися вибори і мене обрали депута...
05.03.2020 15:33 1959
Відповів
Марина Бекало
сумісництво, суміщення
Оплата праці сумісників
Я, Павлова Тетяна Василівна, учитель математики 5-9 класів за сумісництвом. Навчальне навантаження - 20 годин. За основним місцем роботи я - методист позашкільного закладу(0.5 ставки) та керівник гуртка. У першій половині дня я працюю в школі, а в другій – у Центрі дитячої та юнацької творч...
07.04.2020 10:56 4341
Відповів
Дмитро Дончак
прийом і звільнення працівників
Підприємство змінює суттєві умови праці: звільнення після виходу з лікарняного
Суть питання - наше підприємство  змінює суттєві умови праці з 1.04.20, якщо я піду на лікарняне 1.04, чи зможу звільнитись по відмові на нові умови праці, коли вийду з лікарняного. ще нічого не підписував.
08.04.2020 11:42 1800
Відповів
Уляна Лукащук
Наші відгуки

Дуже швидко і професійно!

Владислав , 08.09.2023 18:17

Консультація отримана в повному обсязі

Володимир , 01.06.2023 12:26

Я очень доволен, мне были заданы уточняющие вопросы, после чего был проведен анализ и дан исчерпы...

Василий Северин , 09.07.2022 11:46

Дякую, але ви відповіли за сумісництво а я запитувала про суміщення посад

Богдана , 26.03.2024 10:40

відповіді на свої запитання отримав, дякую

Андрій , 09.12.2022 16:25

Дякую Ігореві за допомгу

Владислав , 08.06.2022 12:01

Дмитро надав дуже якісну та професійну консультацію

Дмитро , 15.12.2023 17:43

Дякую за швидку і змістовну відповідь.

Віталій , 18.07.2022 22:53

Все чітко та якісно. Буду рекомендувати друзям .

Іван Ситніков, 12.08.2022 19:30

Консультація допомогла

Олена , 22.01.2023 17:23
Наші переваги
Дипломовані спеціалісти
Працюємо цілодобово
Персональний кабінет
Конфіденційність
88 321

Вирiшених питань

Задати питання

Часті запитання
Підписуйтесь на B2BConsult.ua в соціальних мережах!
І будьте в курсі правових, податкових, фінансових новин України, а також нашого сервісу!

Підписатися в Facebook

Підписатися в Instagram

Підписатися в Telegram