Уточнення дати звільнення працівника

Добрий день. Підкажіть правильність та правомірність – якою самою датою я повинна звільнити працівника, який працює за строковим трудовим договором, враховуючи зміни до чинного законодавства. Справа у тому,що працівник був відповідно до наказу «Про призначення» призначений з 16.08.2021 по 15.08.2022 року. Потім було видано інший наказ «Про переведення», тобто його перевели на іншу посаду до 30.08.2022 року, а потім було видано наказ «Про зміни в тарифікації», де зазначено, що тепер він працює по 16.08.2022. Коли саме я повинна його звільнити тепер? Заздалегідь вдячна.