Актуальные статьи

Олена Сітарчук

Trade-in в E-commerce: як структурувати бізнес вживаної техніки та не «згоріти» на податках

Ярослав Коломієць

Оскарження рішення ВЛК та захист прав військовозобов'язаних: покроковий алгоритм від адвоката

Тетяна Морозюк

Оренда житла у Дніпрі: як знайти комфортне місце для життя (юридичні та інші аспекти)

В'ячеслав Денисенко

Звітність з ЄСВ, ПДФО та ВЗ за 1 квартал 2026 року ФОП подають за старою формою

Ярослав Коломієць

Як розлучитися в Україні, перебуваючи за кордоном: Покрокова інструкція від адвоката

Олена Сітарчук

ФОП не відповів на адвокатський запит: стратити не можна помилувати

Олена Сітарчук

Як уповноважити працівника на отримання ТМЦ: три зручні способи без зайвої бюрократії

Олена Сітарчук

Банківський день: атавізм сучасних договорів

Олена Сітарчук

Філія vs структурний підрозділ: що обрати бізнесу

Олена Сітарчук

Вимога державного реєстратора щодо структури власності: як діяти бізнесу

Олена Сітарчук

Звільнення працівника за кордоном

Олена Сітарчук

Працевлаштування без трудової книжки: алгоритм дій для роботодавця

Олена Сітарчук

Як не стати жертвою шахраїв при оренді квартири: корисні поради та захист прав орендарів

Олена Сітарчук

Як правильно здати квартиру в оренду?

Олена Сітарчук

Комерційна таємниця VS конфіденційна інформація

Сергій Гонтаровський

У 2026 році виплата лікарняних (допомоги по тимчасовій непрацездатності) у відповідності з новим порядком - на що звернути увагу

Сергій Гонтаровський

З 2026 року оплата за нестворення робочих місць для інвалідів на підставі нових норм і правил

В'ячеслав Денисенко

ФОП надає послуги манікюру: скільки і коли платити податків?

Сергій Гонтаровський

Дії роботодавця, якщо працівник був затриманий ТЦК

Сергій Гонтаровський

Працевлаштування та оплати праці іноземців у підрозділі підприємства за межами України

Сергій Гонтаровський

Внески до додаткового капіталу ТОВ – про нові можливості для бізнесу, особливості відображення в бухобліку і наслідки для податкового обліку

В'ячеслав Денисенко

Податкові перевірки: як запобігти та мінімізувати ризики

В'ячеслав Денисенко

До 13 серпня 2025 року працівники та роботодавці повинні оновити контактні дані

В'ячеслав Денисенко

Мобілізовані ФОП звільняються від податків та звітності

Сергій Гонтаровський

Скасування ГКУ – наслідки для фінансової діяльності підприємств і підприємців, для бухобліку та оподаткуванню

Сергій Гонтаровський

Легалізація електронного сертифікату нерезидента – за яких умов податківці готові визнавати такі довідки від нерезидентів

Анастасія Гукєян

Як емоції перетворити на обґрунтовані доводи в апеляційній скарзі?

Анастасія Гукєян

Нові правила щодо призначення пенсії. Заява про відсутність пенсійних виплат за кордоном.

Анастасія Гукєян

Чому експертиза не завжди істина ? ( на прикладі судово-медичної експертизи )

Сергій Гонтаровський

Нефіксований робочий час – в яких випадках варто застосовувати і які умови

Ответственность за нарушение трудового законодательства 35

Трудовое право

Неоформлений працівник

Veniam tempora similique qui non consequatur. Libero similique est laboriosam nam quo fugit. Ut maiores ratione quo possimus iste. Voluptatum ut eligendi enim qui facilis dolor nulla. Occaecati eum tenetur quis magni quia. Pariatur laboriosam aut minus aut suscipit saepe. Dicta facere velit debitis et quia.

14.04.2023 13:16 1907 Конфиденциальная

Відповів

Андрій Межирицький

Трудовое право

Оскарження догани

Доброго дня, необхідна консультація.Чи може працівник , до якого збуло застосовано дисциплінарне стягнення у виді Догани , самостійно запросити на своєму підприємстві Акт розслідування, який був підставою для оголошення Догани (з яким працівника було ознайомлено під підпис раніше), для пода...

10.03.2023 13:55 1591 Прямая

Відповів

Богдан Пересада

Трудовое право

Відносини з роботодавцем

Ut ea qui recusandae ut aut veniam. Ex ex omnis et et eum quaerat. Aliquam ut ut dolore ratione velit. Molestiae illum illum consequatur non numquam error. Ut aspernatur rem repellat necessitatibus architecto quo aut dolorem. Aut eligendi eligendi ut cumque est vero. Facere est deserunt minus. Ipsum nihil adipisci optio molestiae amet quaerat.

04.01.2023 12:07 1739 Конфиденциальная

Відповів

Марина Бекало

Трудовое право

ДІЇ директора підприємства під час повітряної тривоги.

Facere perferendis magnam inventore assumenda modi sint maiores vel. Velit ex non sed earum. Sed dolorum eum magni quisquam repellendus autem sint maxime. Magnam qui aut doloribus fugit eos harum. Dolor omnis non nulla eum et quo. Qui qui optio perspiciatis aperiam. Harum quos eveniet est ut. Nihil iure itaque et soluta.

26.10.2022 14:53 1973 Конфиденциальная

Відповів

Богдан Пересада

Трудовое право

Робота в офісі

Доброго дня. працюю на іноземну компанію, суть роботи заключається у прийманні дзвінків і відповіді на електронні листи. всі працівники оформленні як ФОП. з початку війни ми всі працюємо по домам з ноутбуків і прекрасно справляємось з робочими обов`язками. зараз же хочуть щоб з вересня місяця зно...

26.08.2022 21:59 2077

Відповів

Костянтин Грітчин

Трудовое право

Потрібна консультація з трудового права

Voluptatem laboriosam quia ab ipsum nostrum perspiciatis. Aspernatur consequatur ab velit. Dolores et temporibus architecto perspiciatis ipsam quae voluptatem. Aperiam eligendi iste beatae assumenda sequi quia perspiciatis. Dolores hic sunt veniam aut. Perspiciatis sequi culpa molestias accusantium. Sequi animi assumenda voluptatem vitae quisquam accusantium.

15.06.2022 17:14 2280 Конфиденциальная

Відповів

Наталия Лихунжан

Трудовое право

Звільняється працівник, а на мене хочуть передати його справи.

Error eveniet odit maxime animi veritatis voluptatum. Dolores quas officia nihil architecto est voluptatem consectetur. Distinctio non dolor molestiae eos qui soluta. Minus non nam tenetur dolor. Minus dignissimos ex ut vitae. Asperiores nesciunt quae officia.

05.06.2022 07:49 2033 Конфиденциальная

Відповів

Олександр Старенков

Трудовое право

Незаконне звільнення з роботи

Molestiae accusantium quis at est est vitae. In consequatur esse praesentium velit quas explicabo quaerat. Soluta dignissimos accusantium voluptatum ut. Nesciunt quis quo dolor. Quo et voluptas non minima aut. Magni quia voluptatem quidem. Reiciendis facere cumque ab saepe at at.

30.04.2022 14:44 2181 Конфиденциальная

Відповів

Ігор Дайнеко

Трудовое право

Трудове законодавство

Sed fuga quas sed repellendus mollitia. Sed tempora quaerat repudiandae rerum ad qui veritatis. Et omnis qui impedit amet corrupti magnam sapiente.

22.04.2022 11:38 2084 Конфиденциальная

Відповів

Костянтин Грітчин

Трудовое право

Нарушение КЗОТ

Здравствуйте.Имеет ли право начальство шахты заставлять рабочих работать во вредных подземных условиях более 7 часов.?Мотивируя тем что в окопах ребятам тяжелее сейчас.При этом доплат никаких не обещают и наоборот платят голый тариф.Шахта "Родина" город Кривой Рог.

06.04.2022 11:31 2222

Відповів

Костянтин Грітчин

Трудовое право

робочий час

В університеті працюю сторожем.Виникають понаднормові часи.Звернувся до керівництва про оплату понаднормових.Надали негативну відповідь.Зразу,зникли журнали на посту,де реєструються виходи на роботу та передача змін чергування.Вони були замінені на нові.Табелі використання робочого часу теж можут...

04.02.2022 13:25 2382

Відповів

Богдан Пересада

Трудовое право

не сдано повідомлення про прийняття на работу

Quae aut vel quo dignissimos. Quam saepe quia qui neque. Vel voluptatum ratione quo quia. Laboriosam natus nisi aliquid maxime rerum. Non quia beatae ut. Aperiam voluptatem quisquam rem impedit modi sed illo. Labore labore iste nam quos mollitia necessitatibus. Explicabo voluptatibus sed libero ut esse ea. Aut voluptate molestiae repudiandae ex corrupti. Odit qui veritatis eum in doloribus maxime tenetur.

19.01.2022 11:43 1999 Конфиденциальная

Відповів

Ігор Бутник

Трудовое право

Позов про незаконне звільнення

Віднедавна я працюю юристом у лікарні. було ліквідовано протитуберкульозний кабінет та скорочено його працівників за ч.1 ст 40 КЗпП. один з цих працівників, а саме лікар-фтизіатр, подав позовну заяву про звільнення його за ч.3 ст. 38 КЗпП, про стягнення щорічної допомоги для вирішення соціально-п...

18.11.2021 17:49 2221 Прямая

Відповів

Марина Бекало

Учебные заведения

Дії працівника при відстороненні від роботи

Ad sed vitae veritatis rerum. Atque minima consequatur quia est odit consequatur. Dolor minus quo repellat et sequi neque et. Est et sit est deleniti. Quod cumque sapiente eaque aliquam distinctio. Occaecati aliquid quos est incidunt aliquid pariatur. Debitis labore sed praesentium sint rerum id temporibus. Doloribus molestias consequatur voluptatem aut ut.

05.11.2021 22:39 2480 Конфиденциальная Прямая

Відповів

Дмитро Дончак

Трудовое право

Виклик на роботу під час відпустки

Чи має право керівник викликати працівника в час його відпустки на роботу з причини вияснення якоїсь конкретної ситуації? Тобто не вийти на роботу і працювати, а вияснити якусь ситуацію в якій замішаний працівник? І якщо керівник робить такий виклик, то чи має право працівник відмовитись у звязку...

29.10.2021 13:34 3001

Відповів

Тетяна Симоненко

1 2 3 Остання

Актуальные статьи

Олена Сітарчук

Trade-in в E-commerce: як структурувати бізнес вживаної техніки та не «згоріти» на податках

Ярослав Коломієць

Оскарження рішення ВЛК та захист прав військовозобов'язаних: покроковий алгоритм від адвоката

Тетяна Морозюк

Оренда житла у Дніпрі: як знайти комфортне місце для життя (юридичні та інші аспекти)

В'ячеслав Денисенко

Звітність з ЄСВ, ПДФО та ВЗ за 1 квартал 2026 року ФОП подають за старою формою

Ярослав Коломієць

Як розлучитися в Україні, перебуваючи за кордоном: Покрокова інструкція від адвоката

Олена Сітарчук

ФОП не відповів на адвокатський запит: стратити не можна помилувати

Олена Сітарчук

Як уповноважити працівника на отримання ТМЦ: три зручні способи без зайвої бюрократії

Олена Сітарчук

Банківський день: атавізм сучасних договорів

Олена Сітарчук

Філія vs структурний підрозділ: що обрати бізнесу

Олена Сітарчук

Вимога державного реєстратора щодо структури власності: як діяти бізнесу

Олена Сітарчук

Звільнення працівника за кордоном

Олена Сітарчук

Працевлаштування без трудової книжки: алгоритм дій для роботодавця

Олена Сітарчук

Як не стати жертвою шахраїв при оренді квартири: корисні поради та захист прав орендарів

Олена Сітарчук

Як правильно здати квартиру в оренду?

Олена Сітарчук

Комерційна таємниця VS конфіденційна інформація

Сергій Гонтаровський

У 2026 році виплата лікарняних (допомоги по тимчасовій непрацездатності) у відповідності з новим порядком - на що звернути увагу

Сергій Гонтаровський

З 2026 року оплата за нестворення робочих місць для інвалідів на підставі нових норм і правил

В'ячеслав Денисенко

ФОП надає послуги манікюру: скільки і коли платити податків?

Сергій Гонтаровський

Дії роботодавця, якщо працівник був затриманий ТЦК

Сергій Гонтаровський

Працевлаштування та оплати праці іноземців у підрозділі підприємства за межами України

Сергій Гонтаровський

Внески до додаткового капіталу ТОВ – про нові можливості для бізнесу, особливості відображення в бухобліку і наслідки для податкового обліку

В'ячеслав Денисенко

Податкові перевірки: як запобігти та мінімізувати ризики

В'ячеслав Денисенко

До 13 серпня 2025 року працівники та роботодавці повинні оновити контактні дані

В'ячеслав Денисенко

Мобілізовані ФОП звільняються від податків та звітності

Сергій Гонтаровський

Скасування ГКУ – наслідки для фінансової діяльності підприємств і підприємців, для бухобліку та оподаткуванню

Сергій Гонтаровський

Легалізація електронного сертифікату нерезидента – за яких умов податківці готові визнавати такі довідки від нерезидентів

Анастасія Гукєян

Як емоції перетворити на обґрунтовані доводи в апеляційній скарзі?

Анастасія Гукєян

Нові правила щодо призначення пенсії. Заява про відсутність пенсійних виплат за кордоном.

Анастасія Гукєян

Чому експертиза не завжди істина ? ( на прикладі судово-медичної експертизи )

Сергій Гонтаровський

Нефіксований робочий час – в яких випадках варто застосовувати і які умови

Консультация юриста по Ответственность за нарушение трудового законодательства

Ответственность за нарушение трудового законодательства