Зарплата наличными

Здравствуйте. Попросила бухгалтера, чтоб выдала зарплату при увольнении наличными, а не как положено, на карту. Написала заявление, директор подписал, но там такой бухгалтер, что может и забыть. Скажите, можно ли в таеом случае отменить начисление зп на карту, на случай, если она забыла, и все таки кинула расчетные туда? Если да, то в какие сроки? Нехочу, чтоб их бухгалтерия воспользовалась моим незнанием в этом вопросе, и не сказали, что ничего невозможно поделать, хотя на самом деле можна было и отменить начисление.