16 мая 2024 года Кабинет Министров Украины постановлением №560 утвердил Порядок проведения призыва граждан на военную службу во время мобилизации, а постановлением №563 внес изменения в Порядок организации и ведения военного учета призывников, военнообязанных и резервистов.
Порядок №560 определяет порядок призыва с привлечением работодателей (организаций, учреждений и предприятий). Также здесь прописана процедура оповещения военнообязанных и резервистов.
Обязанности работодателей из числа юридических лиц следует рассмотреть подробнее.
Руководители центров комплектования предоставляют предприятиям и организациям, исполнительным комитетам поселковых, городских и районных советов, управляющим ОСМД распоряжение о проведении оповещения и повестки о вызове резервистов и военнообязанных в ТЦК.
В свою очередь руководители должны выдать приказ о проведении оповещения, в котором указываются:
Кроме того, руководство должно организовать вручение повесток под личную подпись работника, в трехдневный срок письменно уведомить центр комплектования о результатах оповещения, а также обеспечить прибытие резервистов к месту сбора.
На руководителей также возложена обязанность по формированию группы оповещения, за работу которой они несут ответственность.
Представителям предприятий, учреждений и организаций предоставляется право вручения повесток на территории юридического лица или по месту выполнения работ работниками. Военнообязанные и резервисты могут получить уведомления от представителей:
Назначение уполномоченных осуществляется соответствующим приказом, а удостоверение такого лица выдается главой администрации за подписью и гербовой печатью. Удостоверение действительно на территории административной единицы, руководителем которой оно выдано с предъявлением паспорта гражданина.
В случае привлечения в группу оповещения работников юридического лица, приказ о проведении мероприятий выдает руководитель ТЦК не позднее чем за день до начала проведения мероприятий.
Проверка военно-учетных документов у мужчин 18-60 лет может производиться полицейскими и представителями ТЦК по месту работы.
Отсрочка для забронированных работников и порядок ее оформления
Для забронированных военнообязанных лиц государственные органы, органы местного самоуправления, предприятия и организации должны оформить отсрочку в соответствующем ТЦК. Для этого в центр комплектования подается пакет документов, перечень которых указан в приложении 5 Порядка № 560. Согласно ему необходимо подать следующие документы:
ходатайство руководства юридического лица относительно отсрочки военнообязанных, забронированных в порядке, определенном Кабинетом Министров;
выписка из приказа Министерства экономики о бронировании военнообязанных.
Комиссия территориального центра комплектования изучает представленные документы, оценивает законность оснований для отсрочки и при необходимости направляет запросы для получения информации в соответствующие органы государственной власти. Также в ходе процедуры может использоваться информация из публичных реестров.
Срок рассмотрения заявления и документов комиссией составляет 7 дней с даты поступления, но с учетом на следующий день с даты получения информации от органов государственной власти.
После рассмотрения полученных документов комиссия принимает или отклоняет отсрочку и оформляет решение в виде протокола. Также заявителя сообщают о нем посредством телефонной или почтовой связи, электронной почтой на следующий день после принятия решения.
Постановление № 563 вносит изменения в Порядок № 1487. Уточняется, что ежегодно до 25 января на подпись руководителям государственных органов, предприятий и организаций представляются списки призывников, военнообязанных и резервистов, которые по состоянию на 1 января того же года подлежат взятию на персональный военный учет. . Списки подписываются также лицом, ответственным за ведение военного учета и регистрируются в отделе делопроизводства соответствующего учреждения.
Порядок № 560 уточняет выдачу распоряжения об уведомлениях военнообязанных руководителем учреждения в случае получения соответствующих документов от СБУ, ТЦК или разведывательных органов. Распоряжение предоставляется для ознакомления с личной подписью призывникам и резервистам. В случае пребывания на больничном, в отпуске или командировке, дистанционного формата работы, приказ направляется заказным письмом. Копия приказа и документы при проведении оповещения должны быть направлены в ТЦК, СБУ или разведывательный орган в трехдневный срок.
Сделайте первый шаг к решению проблемы —
проконсультируйтесь у специалиста сейчас.
Ваш вопрос получат все консультанты В2В
Вы, как заказчик, самостоятельно устанавливаете стоимость консультации
Любым удобным способом - Visa, MasterCard, Privat24, через банк
В сжатые сроки от 10 минут на фирменном бланке В2В