Военкомат требует закрытия ФОП! Помогите пожалуйста.

Доброго времени суток.

Прошу помочь консультацией пожалуйста.

Я ФОП с начала 2018 года. Мне 24 года. Позвольте полность обрисовать ситуацию. Военкомат призвал на военную службу. Я отказался от военной но согласился на альтернативную не военную службу. Была комиссия на которой было принято направить меня на альт службу. Я нашел комунальное государственное предприятие которое согласилось и имеет право взять меня на альт службу. Комиссия дала добро на оформление. Но спустя день они перезвонили мне и сказали что они не могут направить меня на альтернативую службу так как я частный предпрениматель и по закону чп не могут проходить такого рода службу. Они начали угражать мне 335 стат. УК об уклонизме от военной/альтернативной службы, если я срочно не закрою ФОП. Но дело в том что этот ФОП мало того что кормит мою семью так еще и на основании этого ФОПа у меня заключён трудовой контракт с Германской фирмой до 01.02.20 года, на которую я работаю. Без ФОПа я потеряю работу.Как можно решить этот вопрос? Чтобы я не потерял ФОП и при этом не стал уголовником по 335 статье УК.

Комиссия отсрочку давать не хотят.

Помогите пожалуйста.

409 11.06.2019 17:01
100 грн

Консультація виконавця

Юрист,
У сервісі:8 місяців
26 відгуків (25 +) (1 -)
Поставити пряме питання Залишив відповідь: 12.06.19 14:58

Добрый день, уважаемый заказчик консультации! 

      Предпринимательская деятельность несовместима с альтернативной службой. Так отмечено в Законе Украины «Про альтернативну (невійськову службу) в Україні»  статья 8.

Стаття 8. Громадянин, направлений на альтернативну службу, не має права:

     ухилятися від проходження альтернативної служби;

     брати участь у страйках;

     займатися підприємницькою діяльністю;

     навчатися в закладах освіти, крім середніх або вищих закладів освіти з вечірньою або заочною формами навчання;

     відмовлятися  від  місця  проходження  альтернативної служби, визначеного відповідним структурним підрозділом місцевої державної адміністрації.  {  Частину першу статті 8 доповнено абзацом шостим згідно  із  Законом  N  1720-IV  (  1720-15  )  від 18.05.2004; із змінами,  внесеними  згідно  із  Законом N 5462-VI ( 5462-17 ) від 16.10.2012 }

     Ухиленням від проходження альтернативної служби вважається:

     неприбуття без   поважних   причин   на   місце   проходження альтернативної служби,  зазначене у направленні,  або прибуття  із запізненням більше ніж на три календарні дні;

     самовільне припинення виконання службових обов'язків;

     несвоєчасне   (пізніше   ніж   за   п'ять  календарних  днів) повідомлення   відповідному   структурному   підрозділу   місцевої державної   адміністрації   про  надання  відпустки  з  ініціативи власника  або  уповноваженого ним органу, а також про попередження власником  або уповноваженим ним органом щодо звільнення у зв'язку з  ліквідацією, реорганізацією або перепрофілюванням підприємства, установи,  організації.  { Абзац четвертий частини другої статті 8 із змінами, внесеними згідно із Законами N 1720-IV ( 1720-15 ) від 18.05.2004, N 5462-VI ( 5462-17 ) від 16.10.2012 }

     У разі  ухилення  громадянина  від проходження альтернативної служби або вчинення інших дій,  передбачених частиною першою  цієї статті, місцева державна адміністрація може скасувати своє рішення про  направлення  його  на  альтернативну  службу, про що протягом п'яти  календарних днів у письмовій формі повідомляє громадянина і військовий  комісаріат,  після чого громадянин підлягає призову на строкову військову службу на загальних підставах.{  Частина  третя статті 8 із змінами, внесеними згідно із Законом N 5462-VI ( 5462-17 ) від 16.10.2012 }

 

А так же и в Постановлении кабинета Министров Украины «Про затвердження нормативно-правових актів щодо застосування Закону України "Про альтернативну (невійськову) службу" п.43  

   43. Громадянин,  направлений на альтернативну службу,  не має права  ухилятися  від  її  проходження,  брати  участь у страйках, займатися підприємницькою діяльністю, навчатися в закладах освіти, крім  середніх  або  вищих закладів освіти з вечірньою або заочною формою навчання.    Поэтому военкомат прав.

Чтобы не конфликтовать с военкоматом и законом, Вам придется ФОП закрыть. Но… Вам я предлагаю следующие варианты:

Если Ваша работа нужна заказчику (Германская фирма), то действовать нужно заодно с заказчиком.  

  1. Договориться с заказчиком (Германия), объяснив в чем дело и зарегистрировать ФОП на родственника, или на любое лицо, которому доверяете, контракт с Германской фирмой перезаключить на новый ФОП . Закрыть свой ФОП, который после завершения службы снова откроете. 
  2. Закрыть свой ФОП и продолжать работу без него, если у заказчика есть такая возможность.
  3. Договориться с заказчиком, чтобы он заплатил за половину работы, как аванс на Ваш ФОП, потом закрыть ФОП и после службы снова открыть ФОП, куда заказчик заплатит вторую половину, и продолжать работать в том же режиме, что и раньше.

 

С уважением  Николай Лях