Здравствуйте! Меня зовут Ирина. Через неделю ухожу в декретный отпуск со своего места работы. Оформлена официально на частную фирму (ТОВ). Начальник отдела кадров сказала мне, что по истечению декретного больничного 126 дней, меня хотят перевести на трудовой договор. У нас в копании - это значит вникуда. Я понимаю, что без моего заявления об увольнении никто меня не сможет уволить. Так же знаю, что по истечению больничного декретного 126 дней, необходимо писать заявление о декретном отпуске на 3 года. Может ли кадровик у меня его не принять? Так же вопрос - платит ли работодатель за время декрета налог за декретницу и входит ли декрет в страховой стаж, который влияет на пенсию? Спасибо.