Декретна відпустка працівниці на окупованій території

Добрий день. Така виникла ситуація. Працівник, а саме педагог перебуває на окупованій території. До жовтня місяця їй оплачується простій. В жовтні вона повідомила, що їй видали лист непрацездатності на бланку окупаційної влади. Звісно на території України такий лист не має правової сили і виплаті їй відмовили. Але їх припинили оплачувати простій. Чи законні дії роботодавця? Чи можна їй поновити оплату простою. Або оформити відпустку по догляду за дитиною до 3х років?