Индексация зарплаты: базовый месяц при введении ежемесячной премии

Постановление КМУ от 13.06.2012 № 526


«Новые правила индексации доходов населения»


Одним из основних правил с учетом изменений, внесеных в Порядок индексации с 21.06.2012 года является повышения зарплаты (тарифной ставки, оклада, сдельных расценок или ввода (повышения) постоянных надбавок, премий, доплат или других постоянных виплат), в т.ч. в связи с повышением размера минзарплаты.


На предприятии с февраля 2015 года начали платить производстенную премию по итогам работы за предыдущий месяц, которая будет ежемесячной, то есть постоянной.


Вопрос: Можно ли месяц начала выплаты постоянной производственной премии считать базовым для начислення индексации с учетом нових изменений.

22.02.2018 15:41 1786

Консультація виконавця

B2B Consult
Експерт
У сервісі: 6 років
0 відгуків (0 +) (0 -)
Консультацій: 511

АКТУАЛЬНО НА 06.03.2015


 


Поскольку производственная премия выплачивается ежемесячно, то есть не имеет разового характера выплаты, она влияет на определение базового месяца.


Таким образом, если происходит повышения денежного дохода работника в результате установления постоянных выплат, то базовым месяцем счигается месяц, в котором произошло повышение денежного дохода, т.е. месяц начала выплаты постоянной производственной премии.

Якщо подобається, тисни кнопку
Не знайшли відповіді на своє запитання? Тоді поставте платне або безкоштовне запитання
Підписуйтесь на B2BConsult.ua в соціальних мережах!
І будьте в курсі правових, податкових, фінансових новин України, а також нашого сервісу!

Підписатися в Facebook

Підписатися в Instagram

Підписатися в Telegram